전체 글 (215) 썸네일형 리스트형 65세 정년 연장 의무화 계획 필요성 한국 정년 70세 연장 필요성과 계속고용제 법제화: 고령사회 대비 전략 분석 한국 정부와 전문가들은 고령화 사회에 대비하기 위해 정년을 70세까지 연장하고, 65세 계속고용제를 법제화해야 한다고 주장합니다. 이 전략은 경제 성장과 고령자 복지 향상을 목표로 하며, 연금제도와의 연계를 통해 장년층의 경제적 부담을 줄이고자 합니다. 1. 정년 70세 연장의 필요성 고령화 사회의 도전과 기회고령화가 급격히 진행되고 있는 한국 사회에서 정년 연장은 피할 수 없는 과제가 되었습니다. KDI 경제연구원 조현주 연구원은 2040년까지 정년을 70세로 연장해야 한다고 주장합니다. 이는 고령화로 인해 경제 활동 인구가 줄어드는 상황에서, 장년층의 경제적 부담을 줄이고 국가의 경제 성장을 지속하기 위한 필수적인 조치로.. 유한양행 '렉라자' 미국 FDA승인으로 블록버스터 신약 등극 유한양행 '렉라자' 신청 방법과 혜택 총정리유한양행의 비소세포폐암 치료제 '렉라자'가 미국 FDA 승인을 받아 국산 항암제로는 최초로 글로벌 시장에 진출했습니다. 이번 승인은 국산 신약 역사에 중대한 성과로, 렉라자가 연 매출 1조 원을 넘어설 블록버스터 신약으로 주목받고 있습니다. 렉라자와 관련된 신청 방법, 혜택, 주의사항 등을 통해 자세히 알아보기 유한양행 공식몰 버들장터 1. 렉라자의 FDA 승인: 국산 신약의 역사적 순간유한양행의 비소세포폐암 치료제 '렉라자'가 미국 식품의약국(FDA)으로부터 시판 허가를 받았습니다. 이는 국내에서 개발된 항암제가 FDA 승인을 받은 첫 사례로, 국산 신약이 세계 최대 의약품 시장인 미국에서 인정받은 큰 성과입니다.렉라자는 EGFR 변이가 있는 비소세포폐암 .. 중년에서 노년으로 넘어가는 시기 변화와 준비 방법 구인 구직 중년에서 노년으로 넘어가는 시기에는 신체적, 정신적, 생활방식의 변화를 경험하게 됩니다. 이 시기를 어떻게 준비하고 관리하느냐에 따라 노년의 삶의 질이 크게 달라질 수 있습니다. 중년 노년 일자리 찾기 시니어 구인 구직 사이트 1. 중년과 노년으로의 변화사회적·문화적 변화:은퇴 후 사회적 역할이 줄어들고 가족 구조이 변화 생길 수 있습니다. 이러한 변화는 정서적 안정성에 영향을 미칠 수 있습니다정신적 변화: 기억력 저하, 우울증 등의 정신적 문제 발생, 이는 사회적 고립감과 연결될 수도 있습니다신체의 변화:노화로 인해 신체 기능이 저하되고, 만성질환의 위험이 증가합니다(예:근육량감소, 고밀도감소)중년과 노년의 경계는 시대와 문화에 따라 다르게 정의됩니다.예를 들어, 한국에서는 중년을 40대부터 시작.. 이전 1 ··· 49 50 51 52 53 54 55 ··· 72 다음
